出世に前向きorお仕事上昇志向男性とお仕事に理解ある女性or支える癒し系女性！男女プラス思考同士！プラス思考で共に生きていこう！（東京都/新宿） 女は仕事の出来ない無能ばかりです。これは感情論や差別でなく、客観的な事実 たまに「そんなことない！女性も出来る！」と言い訳している方もいますが、 それなら結果出してみろや！…というのが、男性側の本音ですね。 自閉症スペクトラム障害(以下、ASD)の人は、他の人にはない仕事上のつまずきを経験することがあります。その理由は、一般的に簡単と考えられている仕事が、ASDの人にとっては難しいことがあるためです。その逆に、他の人にとって難しい仕事が比較的得意ということもあります。 仕事ができる女性は、時間を無駄に使ったり余計に時間をかけたりしません。 仕事ができないと、残業すればいいやという思いや、間に合わなくてもどうにかなるなんて思ってしまったりすることもあるでしょう。 しかし、仕事は早く終わらせたほうが絶対に得をすることが多いのです。 ポジティブ思考の女性には、どのようなタイプの人が多いのでしょうか。ポジティブになりたい、ポジティブ思考の女性に憧れると思う時がありますよね。実際にそれができる女性は、男性から好かれやすい場合もあるでしょう。 マネージャーライフの『思考・マインドセット』に関する記事一覧（1ページ目）です。管理職・マネージャーの、活き活きと充実した毎日を探求していくサイト。管理職経験者の体験談や、管理職向けの役立つ情報をご紹介します。 男性よりも計算高い女性は、思わぬ行動をしてしまいがち。時には、男性のみならず、仲間の女性までもを、敵に回してしまうほど怖い生き物です。 そこで今回紹介するのは、思わず「女って怖い！」と唸ってしまう至極のエピソードをまとめました！ 男と女と論理的思考 女性に比べ、男性の方が理屈で考えることが多い。 これはつまり、男は論理的思考が得意だということを示している。 論理的思考とは何か 論理的思考とは、ある物事に対して筋道を立てて考えることである。 【マジ！？】女にモテる職業ランキングがこれ,思考をハックする知識と知恵をお届けする2ちゃんねるまとめブログです。考えさせられるスレッドやニュースなどを2ch,ニュース速報VIPから紹介しています。 ネガティブ思考になりがちな私、どうしたらいい？【働く女性の質問箱】 プラス思考になるには プラス思考になることは、仕事のモチベーションが上がったりプライベートをさらに楽しめたりと、あなたの人生をもっと輝かせてくれるはず。 織側の両立支援制度や女性活用施策の不足，及 びコース別雇用管理制度の弊害などが指摘され ている（内閣府 2013）。確かに，「管理職に昇進す ると仕事と家庭の葛藤が大きくなる」という予 想が女性の昇進意欲を削ぐ可能性は高い。 どんな仕事が自分に向いているのか、自分の経験はどんな仕事に活かせるのかが分かる「いい仕事ミイつけよう診断(職業・適職診断テスト)」など長く働きたい女性の転職を応援します。転職するなら「女の転職type」をぜひご活用ください。 HOME » イベント一覧 » 土日開催 » 【1/2(土)】出世に前向きorお仕事上昇志向男性とお仕事に理解ある女性or支える癒し系女性！男女プラス思考同士！プラス思考で共に生きていこう！ 女性がキャリアプランを考えるときに悩んでしまいがちなこと、そして大切にしたいたったひとつの考え方をご紹介します。 女性の活躍推進と裏腹な働く女性の心理とは ひと昔前と比べ、結婚や出産を機に仕事を辞める女性は少なくなりました。 また、仕事の緊張感を維持するためのオンオフのスイッチが極めて明確に機能しています。おいしいレストランに行ったり、ショッピングをしたり、仕事のストレスを発散したりする術を明確に持っている印象があります。 戦略思考な女性はカッコ いつでも前向きで素直な人や、ポジティブな人など「プラス思考」な人は魅力的に映るもの。そんな「プラス思考」の人にはどんな特徴があるのでしょうか。プラス思考になるための3ステップを臨床心理士の方にうかがいました。 男性が女性や年少者を上から目線で説明するマンスプレイニング（マンスプ）がはびこる職場、常態化した残業。キャリアを積んだものの、いつしか自分を見失った。私って何がしたいんだっけ？もう仕事やめた！自分の心の声に耳を傾けて「私らしい」キャリアを… 3.女性が取り組む事 一つは、困難な仕事にチャレンジする勇気を持つことです。そして、たとえ、失敗したとしても、何か出来たことはあるはずです。 女性は、成功すると「ほかの人の協力があったから」、失敗すると「私がいたらなかった」と思う傾向にあります。 前例がない仕事にも挑戦したいけど勇気がわきません。どうしたら動けるようになるかな？この記事をお読みになると、臆病な人でも前例がない仕事に挑戦できるようになります。挑戦しないリスクとか、メリットをきっちり知っておくことが大切。 次回は「仕事でがんばる女性が陥りやすい思考の罠～部下編」をお送りします。お楽しみに。 お読みいただきありがとうございました！ Written by チームワークコンサルタントmiwa 女性社員6名による、仕事やキャリア、プライベートに関するリアルボイス 第2部は、「キャリア女性のWork・Life・Future」とのテーマによるパネルディスカッション。第1部で登壇した3名に各社の20代女性社員が加わり、6名で行われた。 女性が元々持っていて、歳を重ねるごとに強くなると感じるのは 「近視眼的思考」です。 視野の広さや狭さとはまた別物ですが、 関連すると思うので”同じくくり”でお話ししますね。 身の回りのことしか目に入らない 同じような意見 女性がストレスに感じていることと言えば頭に浮かぶところでは、家庭(経済)環境や職場環境、精神的・身体的疲労などが多くあがります。。旅行に出かけてたくさんの自然に触れて帰ったあとの、普段では食べれないような食事を楽しむ女性は多いようです。 女性スタッフが感じているコト もっとキャリアを積んで活躍したい！ 一通りの仕事ができるようになり、自分から提案をして仕事も少しずつもらえるようになってきました。もっとできることを増やしてキャリアを積み、社会で活躍できる人材になっていきたいです。